Política de Privacidad

Fecha de última actualización: 15 de octubre de 2025

1. Responsable del Tratamiento

El responsable del tratamiento de los datos personales recogidos a través de esta aplicación es la empresa empleadora que le ha proporcionado acceso a la misma (en adelante, "la Empresa").

2. ¿Qué datos personales tratamos?

Esta aplicación recoge y trata los siguientes datos personales:

  • Datos identificativos: Nombre, apellidos y correo electrónico.
  • Datos de registro de jornada: Fechas y horas de entrada, salida e interrupciones (pausas) de su jornada laboral.
  • Datos técnicos: Dirección IP desde la que se realiza el fichaje.
3. Finalidad del Tratamiento

Sus datos son tratados con la única y exclusiva finalidad de dar cumplimiento a la obligación legal de garantizar el registro diario de la jornada de trabajo, según lo establecido en el artículo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores, desarrollado por el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo.

4. Legitimación

La base legal para el tratamiento de sus datos es el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento (la Empresa), según lo dispuesto en el artículo 6.1.c) del Reglamento General de Protección de Datos (RGPD).

5. Plazo de Conservación

Los registros de jornada se conservarán durante un período mínimo de cuatro (4) años, de acuerdo con la normativa vigente. Transcurrido este plazo, los datos serán eliminados de forma segura.

6. Destinatarios de los datos

Sus datos no serán cedidos a terceros, salvo obligación legal. Podrán tener acceso a ellos la Inspección de Trabajo y Seguridad Social y la representación legal de los trabajadores, en el ejercicio de sus funciones.

7. Medidas de Seguridad

Hemos implementado las medidas de seguridad técnicas y organizativas necesarias para garantizar la confidencialidad, integridad y disponibilidad de sus datos, evitando su alteración, pérdida o acceso no autorizado.

8. Ejercicio de Derechos

Usted tiene derecho a solicitar el acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de sus datos, así como a oponerse al tratamiento de los mismos. Para ejercer estos derechos, debe dirigirse por escrito a su Empresa, que es la responsable del tratamiento.

Asimismo, tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos (www.aepd.es) si considera que sus derechos no han sido debidamente atendidos.